罗湖教育系统涵盖义务教育、高中与中职教育，依据《广东事业单位公开招聘职员方法》有关规定，现将深圳罗湖区属公办中小学2025年6月公开招聘教师有关事情公告如下：

1、招聘职位

深圳罗湖区属公办中小学2025年6月计划公开招聘教师24名，具体职位见《招聘职位表》。面试职员可通过罗湖政府在线、深圳人力资源和社会保障局官方网站及该网站深圳考试院专栏，查阅具体的招聘单位、职位、人数和考试报名资格条件。

2、招聘对象

社会上具备国家承认学历的大学本科毕业职员，与符合《粤港澳大湾区事业单位公开招聘港澳居民管理方法》和招聘公告规定的港澳居民。考试报名者均须于报名首日以前获得相应学历学位证书。

3、招聘条件

拥有下列条件的职员可以报名参加公开招聘：

1.具备中国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中共领导和社会主义规范;

4.具备好的政治素质和道德品行;

5.适应职位需要的身体条件;

6.招聘公告需要的其他条件。

下列职员不能报名参加公开招聘：

1.受过刑事处罚的;

2.被开除中共党籍的;

3.被开除公职的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.法律、法规规定的其他情形。

相关需求

1.考试报名学历

考生的学历、学位须与职位需要相符。低学历不可以考试报名条件高学历的职位，高学历可以考试报名低学历需要的职位，但需要符合职位表中相应学历的专业和学位条件及其他资格条件，如：职位需要最低学历本科、最低学位学士，本科和研究生专业均需要数学，如考生的研究生专业为数学，应拥有相应的硕士或博士学位;如考生的研究生专业为非数学，本科专业为数学，还应拥有相应的本科学位。

非深圳户籍的面试职员须获得普通高等院校本科以上学历及学士以上学位方能考试报名。

2.考试报名专业

面试职员的所学专业须与职位需要的专业相符。专业是不是相符，参考《广东2025年考试录用公务员专业参考目录》。所学专业以面试职员毕业证书上注明的专业为准，面试职员可依据职位设置的专业名字及代码对照附件2。如所学专业未包括在目录中，可选择专业目录中的相近专业考试报名，所学专业必学课程须与考试报名职位需要专业的主要课程基本一样，并在面试前资格复审时提供毕业证书、所学专业课程成绩单、课程对比状况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。如招聘职位专业条件为XX专业，面试职员所获毕业证书上的专业名字为该专业的上一级学科或学科门类，可按前述规定以相近专业考试报名。

所学专业需要与职位需要的学历层次相对应。如职位需要学历为研究生，专业为文学，若面试职员本科的专业为文学，但研究生的专业为法学，则不符合需要。

3.考试报名年龄

在《招聘职位表》中与职位有关的其他条件中有年龄限制需要的，按《招聘职位表》需要的年龄考试报名;其他条件中没年龄需要的，考试报名年龄为40周岁以下。

4、报名需要

考试报名方法准时间

1.本次招聘采取在线报名的方法。具体报名程序和办法见《深圳人事考评报名网站在线报名操作说明》，也可登录深圳考试院专栏查看。

2.考试报名时间：2025年6月十日10:00至6月16日17:00。

每个人只能选择一个职位报名。报名期间，在没有完成报名信息和职位确认的状况下，面试职员可修改名字、身份证号、证件种类、手机号码外的其他信息及职位信息，职位提交确认后不可修改报名信息和考试报名职位。未在规定的报名期间完成职位选报的，视为舍弃报名。

2025年6月12日将公布一次无人考试报名的职位，6月18日将公布各职位的最后报名人数。

参加笔试确认

面试职员须于2025年6月19日10:00至20日16:00登录深圳人事考评报名网站确认是不是参加笔试。

未按规定时间进行确认的面试职员报名不成功。

准考证打印

完成笔试确认的考生请于2025年7月2日10:零零后登录深圳考试院专栏自行下载打印笔试准考证。笔试准考证是参加本次公开招聘的要紧证件，请考生妥善保管。

5、笔试

笔试委托深圳考试院统一组织。考生凭本人准考证和有效居民身份证原件参加笔试，笔试考场规则详见准考证。笔试合格线由深圳教育局统一划定并在官方网站公布。深圳教育局不组织、也不委托任何单位以任何形式组织考试前培训。

笔试科目及内容

教育类考试试题按3个不同学段的招聘职位命制：分别为高中与职校、初中、小学。具体参见《招聘职位表》。

共考两科，一科为客观题，一科为主观题，最后笔试成绩=+;笔试内容为教育政策法规、教育基础理论、教师职业素养和教学推行需要。笔试内容范围及考试概要请登录深圳考试院专栏查看。

笔试时间

统一安排在2025年7月5日。

第1场为客观题，笔试时间为上午9:3011:00;第2场为主观题，笔试时间为14:00-15:30。

笔试地址

笔试地址在深圳，考场将实行随机分配，具体安排及需要详见准考证。

笔试成绩公布

笔试成绩及合格分数线将于2025年7月30日公布。考生可通过人事考评报名网站查看本人笔试成绩，登录深圳教育局网站查看合格线。

6、资格复审

资格复审对象

在笔试合格的面试职员中，依据笔试成绩由高到低的顺序，根据每一个职位拟聘人数1:5的比率确定入围面试职员名单。笔试合格人数未达到上述比率的，将全部笔试合格职员确定为入围面试职员。

资格复审时间和地址

深圳罗湖教育局在面试前将对入围面试职员进行资格复审，计划于2025年8月20近日在深圳进行，具体时间、地址及资格复审方法将由深圳罗湖教育局在罗湖政府在线另行公布。

对不符合招聘条件的，将取消面试资格，并书面告知有关事由。入围面试职员因不符合招聘条件被取消面试资格的，深圳罗湖教育局应当在同一职位笔试合格的面试职员中，依据笔试成绩由高到低的顺序依次递补。

通过资格复审的面试职员，现场发放面试公告书。

须提供的材料

1.社会职员应提供的基本材料：①本人报名表;②有效居民身份证、户口本;③毕业证书、学位证书;④专业技术资格证书或执业资格证;⑤职位条件需要的其他详细证明材料。

2.有下列情形的，均须按需要提供相应材料：

职位有工作历程需要的，须提供原工作单位开具的工作历程证明、该工作时间段的社会保险缴纳记录与其他能证明有相应工作历程的材料。海外归国职员没办法提供社保缴纳记录的，以外贸原单位开具的工作历程证明为准。

职位需要英语、职业资格等级的，高于需要等级的均为符合条件，须提供相应等级证书。在官方语言是英语的国家留学2年以上的留学生，考试报名具备大学英语4、六级需要职位的，可不提供有关证书，但须提供留学证明资料。

留学回国职员在提供学位证书的同时须提供由教育部留学服务中心出具的海外学历、学位认证函等有关证明材料。面试职员可登录教育部留学服务中心网站查看认证的相关需求和程序。在国内就读获得海外学历、学位的职员，须获得由教育部所属的有关机构出具的学历、学位认证函。

符合《广东人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区事业单位公开招聘港澳居民管理方法》规定的港澳居民考试报名的须提供香港永久性居民身份证或澳门永久性居民身份证、港澳居民来往中国大陆通行证、学历学位证书、港澳区域《无犯罪纪录》、职位所需的其他有关材料。

其他需要

1.面试职员所提供的复审材料需要齐全且保证真实，如材料不齐或弄虚作假，不予进入面试。

2.资格复审只不过对面试职员填报信息和提供材料的审核，资格审察贯穿聘用全过程。

7、面试

面试时间及地址

面试时间及地址由深圳罗湖教育局确定并公告获面试资格的面试职员，并在罗湖政府在线公布。

面试组织及面试形式

面试由深圳罗湖教育局负责组织，面试的具体形式见面试公告书。面试成绩当场公布。

入围面试职员须凭本人面试公告书及有效居民身份证按需要参加面试。本次面试合格分数线为60分。

确定体检人选

面试结束后，在面试成绩达到60分以上的职员中，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比率合成人高考试综合成绩。深圳罗湖教育局将结合考试状况划定综合成绩合格分数线，并在考试结束后在罗湖政府在线公布。在综合成绩合格的面试职员中，根据综合成绩由高到低的顺序，确定与职位拟聘人数等额的体检职员。同一职位综合成绩相同的，笔试成绩高的确定为体检人选;笔试和面试成绩一模一样的，由深圳罗湖教育局通过加试决定体检人选。

入围体检名单将在面试工作结束后在罗湖政府在线公布。

8、体检、考察、公示

体检

获得体检资格的职员需携带本人身份证、准考证及最近一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动舍弃。

体检在深圳进行，体检时间和地址另行公告。

体检标准、工作需要和程序、工作纪律实行《广东事业单位公开招聘职员体检推行细节》有关规定。体检结论由深圳罗湖教育局另行公告。

考察

体检合格的考生将进入考察环节。由用人单位成立不少于2人的考察组对其进行考察。考察内容主要包含政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律状况、职位匹配度、是不是存在需要回避的情形与人事档案的完整性、真实性等状况。进入考察阶段的职员应提交《违法犯罪记录查看授权书》，不提交授权书的，视为舍弃考察资格。考察不合格的,由用人单位按程序取消聘用资格。

公示与聘用

按程序在罗湖政府在线公示拟聘用职员名单，公示时间为5个工作日。

公示期满，没异议或者异议不影响聘用的拟聘职员，获得聘用资格。招聘单位依据管理权限报同级事业单位人事综合管理部门办理聘用备案手续。聘用职员根据规定实行试用期规范，试用期满不合格的，取消聘用。

获聘职员为事业单位编制职员，享受政策规定的有关薪资待遇。

因考生缘由自招聘公告发布之日起1年内没有办理聘用备案的，取消聘用资格，确有正当理由，经事业单位人事综合管理部门赞同，可以适合延长。

9、递补

出现下列情形之一的，深圳罗湖教育局可以在7个工作日内决定是不是进行递补：

面试职员体检不合格的;

考察人选未被确定为拟聘用职员的;

拟聘用职员公示结果致使不可以聘用的;

拟聘用职员舍弃聘用的。

递补人选应当从同一职位综合成绩合格职员中根据综合成绩由高到低的顺序依次产生，并根据本公告有关体检、考察、公示等规定办理。

递补工作原则上在本次招聘周期内完成。

10、试用期

招聘单位应当与新聘职员约定试用期，并在聘用合同中明确，试用期一般低于3个月，状况特殊的可以延长，但最长不能超越6个月;其中新聘职员属第一次就业且与招聘单位订立聘用合同3年以上的，试用期为12个月。试用期包括在聘用合同期限内。

试用期满合格的，办理转正手续;试用期考核不合格或试用期内发现不符合招聘职位资格条件的，取消聘用。

十1、其他事情

本次招聘实行诚信考试报名，资格审察贯穿招聘工作全过程。面试职员应认真阅读公告及有关附件，对照职位需要，对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写不真实信息或提供不真实材料的，一经发现即取消考试或聘用资格。对恶意干扰报名的职员，将依据有关规定进行处置。涉嫌犯罪的，移送司法机关处置。

除另有规定外，招聘的其他有关资格、工作历程等时间的计算，均截至2025年6月十日。职位需要获得有关证书的，需要在2025年6月十日之前通过考试、认定或评审，且需要在资格复审时提供职位需要的证书，且所获得的证书类别需要与职位需要相一致。中小学及婴幼儿园教师现专业技术职务与原专业技术职务关系请见《中小学及婴幼儿园教师专业技术职务对照表》。

职位需要的工作历程，可按自然年或学年计算，其中的教学历程指学校教学历程。同意全日制普通高等教育期间的实习历程、兼职工作历程和社会职员的兼职历程和非工作培训不予计算。

公开招聘员工根据《事业单位人事管理回避规定》实行回避规范。

对在招聘过程中违反招聘规定及本公告规定的单位及面试者，将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》和《事业单位员工处分规定》进行处置。

未尽事宜按《广东事业单位公开招聘职员方法》有关规定实行。

本公告所指日期、数字或等级均包括本数。

招聘查看网址如下：

罗湖政府在线：http://www.szlh.gov.cn/

深圳人力资源和社会保障局：http://hrss.sz.gov.cn/

面试职员对参加本次招聘有疑问的，报名期间可致电以下电话咨询：0755-22185773、0755-22185758。电话咨询时间为：报名期间工作日9:0012:00、14:3017:30。咨询回话仅对公告内容及政策给予讲解，不对面试职员是不是符合职位条件进行确认。

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1.深圳罗湖区属公办中小学2025年6月公开招聘教师职位表

2.广东2025年考试录用公务员专业参考目录

3.深圳人事考评报名网站在线报名操作说明

4.中小学及婴幼儿园教师专业技术职务对照表

5.深圳罗湖区属公办中小学2025年6月公开招聘教师有关问题的解答

6.工作历程证明

深圳罗湖教育局

2025年6月4日

原标题：深圳罗湖区属公办中小学2025年6月公开招聘教师公告

原文链接：http://www.szlh.gov.cn/lhqjyj/gkmlpt/content/12/12209/post_12209126.html